The Growth Management Science

Growth Consulting, Coaching & Mentoring, Co

esto es lo que nos apasiona

Potenciamos el crecimiento de personas, equipos y organizaciones de un modo más saludable, competitivo y sostenible

 
  • Implementamos Growth Management como modelo de crecimiento.
  • Gestionamos y desarrollamos estratégicamente el talento.
  • Generamos dinámicas altamente eficaces de crecimiento.
  • Facilitamos el liderazgo del talento.
  • Desarrollamos equipos altamente competentes.
así lo llevamos a la práctica

Investigamos, desarrollamos y aplicamos nuestra propia metodología.

Ignacio Bernabé es el creador del Growth Management y uno de los expertos españoles de referencia mundial más reconocido y solicitado por las grandes compañías.

Misión

Potenciar el crecimiento de personas, equipos y organizaciones de un modo más saludable, competitivo y sostenible.

Reconocimientos

Múltiples avales internacionales reconocen su trabajo y resultados.

Experiencia

Más de 25 años ayudando a líderes y empresas de más de 20 países del mundo. 

Equipo

Reconocidos expertos internacionales y partners de referencia en Europa, Latam y EEUU.

ESTA ES NUESTRA VISIÓN

La empresa ¡desde las personas!

En un entorno cada vez más global, complejo y dinámico ya no es suficiente con gestionar los cambios, ahora hay que aprender a crecer en el cambio. Integrarlo en nuestras vidas y en las de nuestras organizaciones. Manejarlo como la más eficaz herramienta de crecimiento y hacer de él nuestra mayor ventaja competitiva.

Las empresas deben redefinir en lo necesario su genética (visión, misión y cultura), y desarrollar modelos de liderazgo capaces de acelerar y potenciar el crecimiento de profesionales y equipos, desde el manejo estratégico del cambio como oportunidad.

La empresa, ¡desde las personas!.

 

IGNACIO BERNABÉ

Conferencia en el Foro Latinoamericano de la Excelencia.
Recibiendo el New York Award al mejor Management Speaker Internacional. Instituto Cervantes de NY (EEUU), 2017

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Contamos con un gran equipo

Creemos en un modelo de crecimiento colaborativo junto a profesionales, empresas y organizaciones de referencia internacional. Bajo esta premisa, identificamos a los mejores y los integramos como expertos, partners y colaboradores estratégicos en nuestro propósito de impulsar el Growth Management en el mundo. Contamos con un gran equipo de grandes profesionales de excelente trayectoria, compromiso y competencia.

“El Growth Management resuelve en la práctica, el modo por el cual personas y organizaciones pueden crecer juntas de una manera más saludable, competitiva y sostenible, para lograr mejores resultados y generar un mayor valor económico y social”.

Ignacio Bernabé

Fundador y Presidente de The Growth Management Science, Co. Consultor, Coach, Mentor y Speaker Internacional. ESPAÑA

“Tras la lección de la crisis, en un entorno inédito y con una sociedad avanzada, el crecimiento de las organizaciones solo puede ser potenciado eficazmente desde nuevas premisas capital-humanistas. Una empresa más y mejor conectada con las personas es necesaria, oportuna y posible”. El pensamiento y la visión de Ignacio Bernabé, da sentido y posibilita llevar a la práctica, una nueva y más eficaz forma de hacer empresa desde las personas.

Nelson Rueda

Presidente de la RED GLOBAL DE MENTORES y Director Gral. COACHING MANAGEMENT CONSULTANTS. Embajador del Growth Management y Partner en LATAM. COLOMBIA

“El Growth Management aporta un gran valor añadido al ser capaz de resignificar, dar sentido y relacionar poderosamente conceptos que resultan clave para poner en valor el potencial de las personas, de los equipos y de las organizaciones. El gran logro de Ignacio Bernabé, consiste en haber sido capaz de tangibilizarlos y potenciarlos desde una sólida base teórica, científica y metodológica, facilitando ampliamente su comprensión y desarrollo, y resolviendo de este modo uno de los más grandes desafíos del Management actual”. ”

Jimena Fajardo

Training Director Latam AMERICANCOL Consultor, Coach, Líder y Mentor Certificado en Growth Management y Partner The Growth Management Science, Co en LATAM y EEUU. COLOMBIA

servicios

Soluciones especializadas

Growth Management

-Gestión del crecimiento: Genética organizacional y modelo de liderazgo corporativo. -Desarrollo del líder como Growth Manager.

Growth Coaching

-Coaching de crecimiento: Proceso personal y de equipo. -Desarrollo del líder como coach de crecimiento.

Growth Leadership

-Liderazgo del talento: Conocerse en equipo, trabajar en equipo, crecer en equipo. -Desarrollo del líder como líder de talentos.

Growth Team

-Desarrollo de equipos altamente competentes: Proceso de 7 niveles. -Desarrollo del líder como mentor de equipos.

Proceso

1. Hablamos
2. Estudiamos la mejor propuesta
3. La analizamos juntos
4. Tu decides

EXPERIENCIA

Es nuestra forma de lograr resultados superiores.

Como partners estratégicos, diseñamos y desarrollamos soluciones prácticas junto a nuestros clientes, orientadas a potenciar su desarrollo, proyección y resultados. ¿Hablamos?

CONFERENCIAS
+ 600
PROCESOS
+ 750
talleres y programas
+ 900
PROYECTOS
+ 1.150

Creamos sinergias

"Las mejores ideas llegan de una buena conversación"

Premisas Capital-Humanistas para el crecimiento de las organizaciones

"Potenciar en las personas un mayor compromiso, competencia y felicidad, para que las organizaciones puedan crecer de manera saludable, competitiva y sostenible".

Growth Management: El modelo y la metodología

"El Growth Management aporta a las organizaciones un marco teórico, científico y metodológico para potenciar más eficazmente su crecimiento, desde el enfoque humano".

Growth Talent: Gestión y desarrollo estratégico del talento

"El Diagnóstico de Talento y Competencia y el Plan de Desarrollo Estratégico, facilitan a los líderes impulsar el talento hasta un nivel superior de resultados"

Growth Coaching: Generación de dinámicas de crecimiento

"Personas y equipos pueden generar una dinámica más eficaz de desarrollo, proyección y resultados desde el manejo estratégico del cambio como oportunidad"

Growth Leadership: Liderazgo del talento

"Los líderes pueden orientarse más eficazmente hacia las personas: Potenciar el Ser un Equipo, Trabajar en Equipo y Crecer en Equipo"

Growth Team: Desarrollo de equipos altamente competentes

"Los equipos crecen más eficazmente acompañados por sus líderes, a través de un proceso de desarrollo estratégico orientado hacia la alta competencia"

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